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單位重新裝修了房子領導將布置會議室會客室信訪接待室檔案室的任務交給了趙秘書請問他應如何完成任務

 推 薦 文 章
更新時間:2022-05-18
單位重新裝修了房子領導將布置會議室會客室信訪接待室檔案室的任務交給了趙秘書請問他應如何完成任務
 
如此學生
有個學生爬牆出校,被校長抓到了,校長問他:"為什麼不從校門走?"他說,"美特斯邦威,不走尋常路。"校長又問他,"這麼高的牆怎麼翻過去的啊?"他指了指褲子說:"李寧,一切皆有可能!"校長又問他,"翻牆是什麼感覺?"他指了指鞋子說,"特步,飛一般的感覺!"第2天他從正門進學校,校長問他,"怎麼不翻牆了?"他說:"安踏,我選擇,我喜歡!"第3天他穿混混裝,校長說他:"不能穿混混裝!"他說,"穿什麼就什麼,森瑪服飾!"第4天他穿背心上學,校長說:"不能穿背心上學!"他說,"男人,簡單就好,愛蹬堡服飾!"校長說,"我要記你大過!!"他說,"為什麼?"校長說:"動感地帶,我的地盤我做主!!!
 
一、逐級信訪制度。
 人民群眾信訪是指按“分級負責、歸口管理”的原則。信訪人反映問題應當向直接負責直屬機關或單位擺出不同意直接責任歸屬機關和單位處理意見再逐級向上反映和各級部門根據職責范圍處理上訪事項的雙向行為規范。
 二、信訪行為規則。
 1、不得損害國家的、社會的、集體的、利益和其它公民的合法權利。
 2、不得捏造事實,誹謗、誣告、陷害他人。
 3、不得誘使、協迫他人信訪。
 4、不得在各級國家機關駐地打標語、呼號、張貼攤擺大小字報、圍堵、沖擊國家機關,致使國家機關的公務活動不能正常的進行,不得占領公共場所,攔截車輛或者聚眾堵塞交通秩序。
 5、接受和服從國家機關依照法律、法規和有關規定的答復和處理,不得堅持無理要求。
 三、信訪人的權利。
 1、對任何國家機關和國家工作人員提出批評和建議;
 2、對任何國家機關和國家工作人員的違法失職行為提出控告或者檢舉;
 3、在自身合法權益受到侵害時提出申訴、控告;
 4、向有關國家機關反映情況和問題,提出要求;
 5、向有關國家機關崔促處理,要求答復信訪事項;
 6、對有關國家機關答復和處理不服時,向上一級國家機關提出重新答復和處理的要求。
 四、信訪人應履行下列義務。
 1、遵守憲法、法律、法規和規章,按照逐級信訪程序辦事,遵守信訪秩序,尊重社會公德,愛護公共財產。
 2、如實反應情況,提供證據,不得弄虛作假,捏造和歪曲事實,不得誣告、陷害他人。
 3、上訪人應到指定場所進行接待,不得擾亂國家機關工作秩序,交通秩序,不得辱罵、毆打工作人員,妨礙執行公務。
 4、接受和服從符合政策、法律、法規的答復和處理。
 5、在承辦機關、單位查處或復查規定的期限內,遵守《信訪雙向責任書》的約定,不得重復信訪,多頭信訪或越級信訪。
 6、反映群體意願和要求的,應當推舉代表,代表人數不得超4人。
 五、信訪人通過書信反映問題要簽署真實姓名寫明通信地址,反映問題詳實具體。
 六、各級人民政府受理下例信訪事項。
 1、對本級人民政府制定的規章,行政措施,發布的決定,命令的批評和建議;
 2、對人民政府管理本行政區域內的經濟、文化、社會事務等行政工作的批評和建議;
 3、對政府機關及其工作人員違法失職行為的申訴、控告或者檢舉;
 七、涉及信訪事務的部門和單位必須認真受理各自管轄范圍的告訴、申訴、舉報、咨詢等信訪事務。
 八、涉及信訪事務的部門和單位在辦理案件中,絕對禁止不負責任,互相推诿,對不屬於本部門受理的案件在認真接待後對當事人依法做好解釋,並將該案勾通後移交至主管部門。
 九、涉及信訪事務的部門和單位在辦理案件中遇到疑難問題,應各自找出依據,提出意見,寫出書面材料,提交上級主管部門協調處理。
 十、有以下行為之一的,依據《治安管理處罰條例》給以警告、罰款、拘留處罰。
 1、有關單位對信訪事項正在處理,信訪人重信、重訪、不聽制止,擾亂辦公秩序的;
 2、集體上訪人數超4人,經有關部門制止限其推舉代表不聽勸阻,仍多人上訪的;
 3、違反逐級上訪規定,隨意越級上訪並出丑鬧事,造成不良影響的;
 4、信訪人反映的問題已經得到妥善處理,但本人堅持過高要求繼續上訪,無理糾纏,擾亂秩序的;
 5、拒不接受服從國家機關依照法律、法規和規定作出的答復和處理,堅持無理要求的。
 十一、脫產干部、職工不得參與,鼓動集體上訪,情節嚴重的給予黨紀、政紀處分,直至開除公職。
 十二、信訪工作制度
 1、人民群眾來信來訪登記制度。
 2、領導干部信訪接待日和親自處理重大信訪案件制度。
 3、人民群眾建議征集制度。
 4、查訪信訪案件報告制度。
 5、復信回訪制度。
 6、定期排查熱點和信訪苗頭與消除不安定因素制度。
 7、重大信訪信息報告制度。
8、人民群眾逐級信訪制度。
9、信訪責任目標考核獎懲制度。
 
一、逐級信訪制度。
 人民群眾信訪是指按“分級負責、歸口管理”的原則。信訪人反映問題應當向直接負責直屬機關或單位擺出不同意直接責任歸屬機關和單位處理意見再逐級向上反映和各級部門根據職責范圍處理上訪事項的雙向行為規范。
 二、信訪行為規則。
 1、不得損害國家的、社會的、集體的、利益和其它公民的合法權利。
 2、不得捏造事實,誹謗、誣告、陷害他人。
 3、不得誘使、協迫他人信訪。
 4、不得在各級國家機關駐地打標語、呼號、張貼攤擺大小字報、圍堵、沖擊國家機關,致使國家機關的公務活動不能正常的進行,不得占領公共場所,攔截車輛或者聚眾堵塞交通秩序。
 5、接受和服從國家機關依照法律、法規和有關規定的答復和處理,不得堅持無理要求。
 三、信訪人的權利。
 1、對任何國家機關和國家工作人員提出批評和建議;
 2、對任何國家機關和國家工作人員的違法失職行為提出控告或者檢舉;
 3、在自身合法權益受到侵害時提出申訴、控告;
 4、向有關國家機關反映情況和問題,提出要求;
 5、向有關國家機關崔促處理,要求答復信訪事項;
 6、對有關國家機關答復和處理不服時,向上一級國家機關提出重新答復和處理的要求。
 四、信訪人應履行下列義務。
 1、遵守憲法、法律、法規和規章,按照逐級信訪程序辦事,遵守信訪秩序,尊重社會公德,愛護公共財產。
 2、如實反應情況,提供證據,不得弄虛作假,捏造和歪曲事實,不得誣告、陷害他人。
 3、上訪人應到指定場所進行接待,不得擾亂國家機關工作秩序,交通秩序,不得辱罵、毆打工作人員,妨礙執行公務。
 4、接受和服從符合政策、法律、法規的答復和處理。
 5、在承辦機關、單位查處或復查規定的期限內,遵守《信訪雙向責任書》的約定,不得重復信訪,多頭信訪或越級信訪。
 6、反映群體意願和要求的,應當推舉代表,代表人數不得超4人。
 五、信訪人通過書信反映問題要簽署真實姓名寫明通信地址,反映問題詳實具體。
 六、各級人民政府受理下例信訪事項。
 1、對本級人民政府制定的規章,行政措施,發布的決定,命令的批評和建議;
 2、對人民政府管理本行政區域內的經濟、文化、社會事務等行政工作的批評和建議;
 3、對政府機關及其工作人員違法失職行為的申訴、控告或者檢舉;
 七、涉及信訪事務的部門和單位必須認真受理各自管轄范圍的告訴、申訴、舉報、咨詢等信訪事務。
 八、涉及信訪事務的部門和單位在辦理案件中,絕對禁止不負責任,互相推诿,對不屬於本部門受理的案件在認真接待後對當事人依法做好解釋,並將該案勾通後移交至主管部門。
 九、涉及信訪事務的部門和單位在辦理案件中遇到疑難問題,應各自找出依據,提出意見,寫出書面材料,提交上級主管部門協調處理。
 十、有以下行為之一的,依據《治安管理處罰條例》給以警告、罰款、拘留處罰。
 1、有關單位對信訪事項正在處理,信訪人重信、重訪、不聽制止,擾亂辦公秩序的;
 2、集體上訪人數超4人,經有關部門制止限其推舉代表不聽勸阻,仍多人上訪的;
 3、違反逐級上訪規定,隨意越級上訪並出丑鬧事,造成不良影響的;
 4、信訪人反映的問題已經得到妥善處理,但本人堅持過高要求繼續上訪,無理糾纏,擾亂秩序的;
 5、拒不接受服從國家機關依照法律、法規和規定作出的答復和處理,堅持無理要求的。
 十一、脫產干部、職工不得參與,鼓動集體上訪,情節嚴重的給予黨紀、政紀處分,直至開除公職。
 十二、信訪工作制度
 1、人民群眾來信來訪登記制度。
 2、領導干部信訪接待日和親自處理重大信訪案件制度。
 3、人民群眾建議征集制度。
 4、查訪信訪案件報告制度。
 5、復信回訪制度。
 6、定期排查熱點和信訪苗頭與消除不安定因素制度。
 7、重大信訪信息報告制度。
8、人民群眾逐級信訪制度。
9、信訪責任目標考核獎懲制度。
 
在這物欲橫流的社會,象樓主這樣清純的人快消失了。

我認為:
首先你要考慮到可能出現的打擊報復,你能承受嗎?
其次要考慮手頭的證據能否一網打盡?
最後,公安辦案要有受害人,你能聯系到至少一個受害人證言嗎?

最好的媒體?我認為是網絡。你可以聯系sina、sohu或者163駐廣東的辦事處,還有記者。
 

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